書類選考を勝ち抜くために。
仕事を手に入れるのが比較的容易だと言われている介護業界ですが、書類を出しても全く通らずに苦労している人も多いようです。
しかし、書類選考が通らないのには必ず理由があるため、十分に分析して対策を練れば、面接までは行けるようになるでしょう。
とはいえ、中には自分で分析しても不合格の原因がわからない方もいるかもしれませんね。
その場合には、転職サイトのエージェントに積極的に相談してみると良いかもしれません。
エージェントの業務は基本的に求人の紹介をすることであり、施設と求職者をマッチングさせることが目的です。
ですが、求職者側へのサービスとして、施設側にとって魅力的な人材であることを伝えられるようにするための指導も実施しています。
エージェントは人材を紹介できないと報酬が手に入らないので、求職者側を積極的に支援してくれるでしょう。
転職希望者のサポートは無料で行っていることが多く、その代表例として履歴書をはじめとした書類の書き方の指導が挙げられます。
業界に精通しているエージェントに一から履歴書の書き方を習うと、書類の質が向上して選考を通過しやすくなるでしょう。
また、場合によっては予め志望先にあなたのことを打診してくれることもあるので、面接も比較的容易に通過できるケースもあります。
特に経験が十分にある介護士の場合にはこのような待遇を受けられることが多いので、書類選考に自信のない方は、エージェントを利用することも検討した方が良いでしょう。